Un paso significativo para consolidar un Informe de Autoevaluación Institucional robusto y con la participación de representantes de sus estamentos, con miras a la acreditación 2026, concretó en su tercera sesión el comité redactor de Ceduc UCN.
Tras recoger información a través de encuestas a estudiantes, empleadores, titulados/as, docentes y funcionarios; del informe de gestión institucional; y de entrevistas individuales a cada integrante del comité con tecnología IA, el grupo redactor se dividió en mesas de trabajo para analizar, ajustar y validar las fortalezas y debilidades de las 5 dimensiones, por criterio, con el objetivo de levantar un plan de mejora.
La instancia culminó con un plenario donde se dio cuenta de un resumen de las fortalezas y debilidades a nivel institucional y avanzar hacia un primer borrador del informe de autoevaluación institucional que será compartido con los integrantes del comité para afinar antecedentes y así someter el documento a validación del Consejo de la Fundación de Ceduc UCN en marzo próximo.
“La experiencia ha sido muy satisfactoria ya que por primera vez se incorporan estudiantes a este comité. Me he dado cuenta que es muy necesario el apoyo de los docentes en nuestro proceso formativo y Ceduc UCN pone todo su esfuerzo para que ellos puedan ejercer de buena manera. Mi aporte ha sido dar muchas ideas para que la sede pueda seguir fortaleciéndose y mejorando las debilidades para ofrecer una buena educación y tener una mejor acreditación”, afirmó la estudiante de Enfermería y Telemedicina sede Chiloé, Pamela Flores, que forma parte del comité redactor.
El proceso liderado por el comité redactor de Ceduc UCN, compuesto por estudiantes, empleadores, titulados/as, docentes y funcionarios, buscar llegar con la mejor versión del Informe de Autoevaluación Institucional y entregarlo el 1 de abril a la Comisión Nacional de Acreditación CNA, el que será evaluado posteriormente en la visita de pares.
“Ha sido una experiencia enriquecedora y de mucho aprendizaje porque nos ha permitido conversar sobre las fortalezas y debilidades de la institución identificadas en acreditaciones pasadas, planteando oportunidades de mejora para subsanarlas. Hemos revisado distintos visiones y opiniones de estudiantes, empleadores, titulados/as, docentes y funcionarios en cada una de las dimensiones y eso enriquece la labor del comité aportando un granito de arena para entregar un informe contundente de Ceduc UCN, aseguró la Coordinadora de Práctica y Titulación sede Coquimbo, Alison Alegría, e integrante del grupo redactor.
Las dimensiones en las que Ceduc UCN buscará acreditarse en nivel de excelencia en este nuevo proceso de acreditación institucional son: Docencia y resultados del proceso de formación, Gestión estratégica y recursos institucionales, Aseguramiento de la calidad y vinculación con el medio, sumando la acreditación voluntaria en Creación y/o Innovación.