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• La alianza busca generar nuevas oportunidades de desarrollo profesional para estudiantes y titulados, mediante acciones colaborativas que integren empleabilidad, innovación y diversidad.

En una nueva acción estratégica para consolidar la vinculación con el sector productivo y tecnológico, CEDUC UCN Antofagasta firmó un importante convenio de colaboración con la empresa Samtech de Vela Telematics, organización dedicada a soluciones tecnológicas aplicadas a la industria. El acuerdo fue formalizado el pasado 13 de agosto en la sede Antofagasta, reafirmando el compromiso institucional con la formación integral y la empleabilidad de sus estudiantes y titulados.

La iniciativa establece una colaboración mutua centrada en el fortalecimiento de prácticas y experiencias técnico–profesionales para estudiantes, así como la generación de espacios que promuevan su inserción laboral. Además, se proyecta la ejecución conjunta de proyectos que aporten al desarrollo de capacidades en capital humano, clave para enfrentar los desafíos de transformación digital e innovación que exige el mundo del trabajo actual.

“Como CEDUC UCN tenemos la convicción de que las alianzas estratégicas con empresas líderes como SAMTECH permiten conectar la formación técnica con los requerimientos reales del entorno productivo. Este convenio refuerza nuestro propósito de entregar a los estudiantes herramientas concretas de empleabilidad, promoviendo también principios como la equidad y la inclusión en cada paso del proceso formativo”, destacó Claudia Román Araya, directora CEDUC UCN sede Antofagasta.

“Me parece una excelente oportunidad. Conozco el prestigio que tiene CEDUC UCN, y por eso estábamos muy interesados en llegar a este tipo de talentos. Sabemos que desde aquí salen grandes profesionales, y nuestro objetivo es impulsar el programa de prácticas 2025 que se desarrollará entre diciembre de 2025 y marzo de 2026. Queremos que los estudiantes puedan integrarse a trabajar con nosotros, luego pasar a su plan de entrenamiento y ojalá, quedarse como parte del equipo de Samtech”, afirmó la  Jefa de Atracción de Talentos en Samtech, Constanza Hernández Riffo.

Uno de los pilares fundamentales de este convenio es la incorporación de una cláusula de inclusión, diversidad y no discriminación, garantizando que toda acción derivada de esta alianza se construya desde una perspectiva de equidad de género, respeto y oportunidades para todos y todas.